其他長期職工福利的確認和計量是2026年中級會計考試《中級會計實務》科目的核心考點，涉及企業長期負債的會計處理，考生需掌握其定義、確認條件和計量方法，以避免考試中常見失分點。這一考點在考試中常以案例分析或計算題形式出現，要求考生理解會計準則如《企業會計準則第9號——職工薪酬》的規定，正確應用現值計算和折現率等工具。備考時，應重點關注福利類型區分、計量模型選擇及披露要求，確保在實戰中能快速響應。

其他長期職工福利的概述

其他長期職工福利包括退休后福利、辭退福利、長期帶薪缺勤等非短期薪酬項目，在會計處理中需區別于短期職工薪酬。根據2026年中級會計考試大綱，這些福利通常涉及未來支付義務，企業必須在資產負債表日確認相關負債。例如，退休后福利如養老金計劃，需基于員工服務年限和預期壽命計算現值；辭退福利則需在員工接受辭退時確認。考試中常考類型包括設定受益計劃和設定提存計劃的差異，考生需理解其定義：設定受益計劃是企業承諾固定福利金額，風險由企業承擔；設定提存計劃是企業定期繳款，風險轉移給員工。備考建議通過模擬題強化識別能力，避免混淆概念。

確認和計量的基本原則

確認其他長期職工福利需滿足兩個核心條件：一是企業因過去事項產生現時義務，二是該義務很可能導致經濟利益流出企業。計量方法遵循現值原則，使用折現率將未來現金流折算為當前負債。具體步驟包括：

1. 識別福利類型和受益員工群體，例如區分離職后福利和長期服務獎勵。
2. 估算未來支付金額，考慮通脹率、員工流動率等因素。
3. 選擇適當折現率，通常參考國債利率或市場收益率。
4. 計算負債現值，并在財務報表中確認。
5. 定期復核假設變動，調整負債金額。

考試重點包括折現率應用錯誤和福利分類誤判，例如將辭退福利誤記為短期負債。備考時，應練習真題案例，掌握2026年9月5日至6日考試中的計算技巧。

考點常見問題及解法

考生在復習中常遇三大問題：一是混淆福利類型導致確認時點錯誤，如將長期帶薪缺勤誤判為短期福利；二是計量時忽略折現率變動影響；三是披露不完整，遺漏關鍵假設。解法包括系統化學習步驟：

1. 建立知識框架，將福利分類與會計準則條款對應。
2. 強化計算訓練，使用現值公式模擬不同場景。
3. 分析歷年真題，總結高頻錯誤點如未調整精算損益。
4. 結合實務案例，理解企業實際處理邏輯。

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